SkillBox

活用シーン

use scenes

Scene
04

ミスマッチによる離職防止

コミュニケーションの質を
向上させたい

会社や管理者との
ミスコミュニケーションで
頑張っている社員が辞めてしまう

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ミスマッチ改善
のためのPOINT

  • POINT
    01

    各社員が
    業務中に意識している
    多様な努力を可視化する

  • POINT
    02

    本人が取得したいと
    望むスキルが何か、
    意識を吸い上げる

  • POINT
    03

    やりたいことがない人には
    会社から明確に
    提示してあげる

  • POINT
    04

    行われたアクションに対して
    フィードバックを行う

SkillBoxで解決!

アクションリストで
多様な努力を可視化、
スタンプで手軽にフィードバック

アクションリスト設定(本人が申請)

レコメンド機能でサポートしながら
意識したい行動を吸い上げる

日々チェックするアクションリストは会社が一括で設定する他、各社員が申請を出し管理者が承認する形で設定することも可能です。その過程で、本人の意識を吸い上げられます。

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スタンプ機能(管理者が使用)

日々のアクションに対して
スタンプでフィードバック

メンバーからのアクションリスト申請に修正やコメントをつけて承認した後は、その行動状況に対する日々のフィードバックをスタンプ機能やコメント機能により手軽に行えます。

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その他、様々なシーンでご活用いただけます

資料請求や無料体験をぜひお試しください

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